Mitarbeiterbeurteilung - LoB

Ihre Lösung für eine leistungsorientierte Bezahlung

Vorgaben zur leistungsorientierten Bezahlung sind mit dem innovativen Modul in der Praxis leicht umsetzbar.

Das innovative Modul bietet komfortable Möglichkeiten für ein einfaches und flexibles Beurteilungsmanagement nach den neuesten Vorgaben des TVöD. In Anbindung an den Clinic Planner, aber auch als autarke Lösung werden alle Informationen erfasst und transparent ausgewertet.

Funktionen im Überblick

• Optional als voll- und teilintegriertes Clinic Planner-Modul oder als autarke Lösung einsetzbar
• Flexibles Beurteilungsmanagement von Gruppen oder Personen mit mehrstufigen Fragebögen, Beurteilung von Zielvereinbarungen oder systematischer Leistungsbewertung
• Berücksichtigung individueller Dienstvereinbarungen
• Hinterlegung vereinbarter Budgetaufteilungen in Gruppen (z.B. Entgeltgruppen) möglich
• Prozentuale Auszahlung der Leistungsprämie in Abhängigkeit einer Bewertung
• Hinterlegung der maximalen Gewichtung einer Zielvereinbarung
• Verwaltung von auszahlungsfreien Zeiträumen und Ausfallzeiten
• Optional mit Schnittstelle zum Modul Fort- und Weiterbildung
• Schnittstelle zum Lohnprogramm zur direkten Übergabe der Bonuszahlung