
Liebe Interessenten, liebe Kunden,
Sie haben einen kleinen Augenblick Zeit und möchten eventuell etwas mehr über uns erfahren? Gerne!
2006 - mehrere Presseberichte hinterlegen
- Positives Betriebsklima als Erfolgsfaktor
- Der Weg vom Kellerbüro zum eigenen Firmensitz
- Mit Türkis zum Erfolg
Der Messebericht von 2008 braucht nicht übernommen werden.
28.01.2008 TOP JOB 100
28.06.2007 Jetzt ist er da: Der neue Clinic Planner 3.6
20.10.2006 Anwendertreffen 2006 (DVD – mit 84 Bilder als Galerie(?) verlinken)
20.10.2006 - 15 Jahre Klages & Partner (DVD – mit 98 Bilder als Galerie(?) verlinken)
11.10.2006 Dipl.-Kfm. Dieter Klages als Gastreferent beim Innovationsforum Gesundheitswirtschaft
06.07.2006 Erfolgsrezepte können ganz einfach sein
04.11.2005 Klages & Partner gehört zu den Wachstums-Siegern, Link bzw. Bild mit einfügen (Fast-Fifty.jpg.)
02. Oktober 2004
Erfahrungsbericht über die Einführung der Zeitdatenerfassung im Kreisklinikum Ebersberg
Eine vernünftige gezielte und effiziente Personalwirtschaft erfordert sorgfältigen Einsatz der begrenzten Ressourcen, insbesondere der Ressource Arbeitszeit.
Erfahrung: Der Mitarbeiter geht mit seiner persönlichen Zeit sehr sorgfältig, um nicht zu sagen knauserig um, mit der Zeit des Arbeitgebers dagegen oft sehr großzügig.
Weitere Erfahrung: Es wird dem Arbeitgeber nichts geschenkt. Mit der gesetzeskonformen
Einbindung aller Mitarbeiter, mit Ausnahme der Chefärzte/Geschäftsführer (§ 18 Abs. 1 Nr. 1 Arbeitszeitgesetz) in den CLINIC PLANNER und Ergänzung durch die Zeitdatenerfassung schaffen wir in unserer Klinik Transparenz, beobachten Entwicklungen, erkennen Verbesserungspotentiale und leiten notwendige Veränderungsprozesse kurzfristig ein. Auch die Mitarbeiter der CliniService sind als zweiter Mandant in den Dienstplan integriert.